Para escuelas Waldorf

Registro de compromisos económicos.

Aportes con escalas de referencia y diversidad económica integrada en la gestión.

Cómo lo pensamos

Tres principios que están en cada decisión de producto.

Diversidad económica

Aportes con escalas de valores personalizables. Cada familia puede acordar su aporte sin que el modelo institucional se vea forzado.

Células autogestivas

Las familias están al tanto en tiempo real de su situación. Permite asignar referentes por curso y acercar la gestión a la comunidad.

Trazabilidad transparente

Cada bonificación, cada incremento de aporte, cada compromiso firmado queda con quién lo aprobó y cuándo. La asamblea tiene la información completa.

Lo que ya está pensado

Funciones de Waula que sirven al modelo Waldorf.

01 · Aportes con escalas de referencia

Registro de aportes con escalas de valores.

Cada aporte define su escala de valores. Cada familia firma su compromiso al inicio del ciclo y queda asignada al valor que corresponda, con motivo y fecha.

02 · Diversidad económica

Diversidad económica integrada en la gestión.

La diversidad económica está construida dentro de cómo se planifica el aporte. Al cierre del ciclo, podés ver cómo se distribuyó la comunidad entre los valores de referencia de cada aporte.

03 · Aportes diferenciados

Crea conceptos para cada necesidad.

Definí los conceptos del aporte mensual (pedagógico, materiales, viajes, actividades extra) por separado, cada uno con su propia trazabilidad de incrementos.

Pedir presupuesto

Una administración a la altura del modelo Waldorf.

Te enviamos un presupuesto en 24 hs y agendamos una reunión sin costo para conocer tu institución.